Lokal bilforhandler med lang historie søker ny daglig leder

Etter 50 år har nåværende daglig leder for Nardo Bil i Ålesund, valgt å gå av med pensjon i 2024, og vi søker nå hans etterfølger. Som leder for vår forhandler i Ålesund, byens Volvo-forhandler siden 1940, vil du få både faglige og personlige utviklingsmuligheter i en allerede solid og veletablert bilforhandlerkjede.

I denne rollen vil du jobbe både strategisk og operativt med å utvikle og lede organisasjonen i henhold til konsept, strategi, budsjett og handlingsplaner - med utgangspunkt i vår visjon om å skape Alltid gode opplevelser.

Du vil legge til rette for videre vekst og ekspansjon, og får være med å forme en spennende fremtid med både elektrifisering og digitalisering i bilbransjen.

De viktigste medspillere for daglig leder vil i tillegg til medarbeidere, være konsernledergruppen og styret i Nardo Bil Ålesund AS. Rollen vil også være hovedkontakten med importøren, Volvo Car Norway. Rollen rapporterer til konsernledelsen og styret i Nardo Bil Ålesund AS.

Daglig arbeidssted er i våre flotte nyoppussede Volvo- og Polestarlokaler i Breivika. Noe reisevirksomhet må påregnes i stillingen.

Dine ansvarsområder vil være:

• Ansvarlig for at vi leverer Alltid gode opplevelser for medarbeidere og kunder i din lokale virksomhet
• Utvikle og lede organisasjonen, iht. verdier, konsept, strategi, handlingsplaner og budsjett
• Ha overordnet ansvar for iverksetting av strategier, handlingsplaner og oppnåelse av mål
• Ansvar for å nå omsetnings- og lønnsomhetsmål, samt oppfølging og rapportering på dette
• Støtte og utfordre egne medarbeidere til å utarbeide tiltak for å sikre optimal drift og fornøyde kunder
• Ha et overblikk over organisasjonen og være «hands on» der det periodevis er nødvendig
• Holde deg løpende oppdatert på bransjens utvikling
• Kontraktsforhandlinger, og kontakt ut mot eksterne partnere

For å lykkes i denne stillingen er det spesielt viktig å kunne vise til tidligere gode resultater innenfor personalledelse og endringsledelse. Sterke relasjonelle egenskaper vil også være en stor styrke i arbeidet med å utvikle en kultur hvor alle jobber kontinuerlig med den gode kundeopplevelsen.

For deg er det viktig å bygge denne kulturen gjennom å inspirere, engasjere og motivere medarbeidere til stadig utvikling.

Du er opptatt av å være et forbilde for dine medarbeidere og en god ambassadør for bedriften, noe du etterlever gjennom å lede i tråd med Nardo Bil sin strategi, visjon og verdier, og ved å ta eierskap til alle deler av driften.

Vi tror du har ekstra gode forutsetninger for å lykkes hvis du har god økonomisk forståelse, er forretningsorientert og kommersiell av natur. Du vil også dra god nytte av erfaring med organisasjonsutvikling på både operativt og strategisk nivå.

Kunnskap om bilbransjen og interesse for teknologi og innovasjon er en fordel, men ikke avgjørende.

Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne.

Er du nysgjerrig på å høre mer om denne muligheten? Ring oss gjerne for en uforpliktende samtale eller send oss en e-post, så tar vi kontakt med deg. Alle henvendelser er selvsagt konfidensielle.